" Competencias emocionales para las mujeres de hoy. "
“Cree en ti misma y serás imparable.” *Emily Dickinson*
EMPODERAMIENTO FEMENINO
" Competencias emocionales para las mujeres de hoy "
El empoderamiento femenino: fenómeno social que, en los últimos años, ha cobrado impulso para construir un mundo próspero, pacífico y sostenible, brinda a la mujer voz, voto y participación activa en la toma de decisiones, al combatir barreras salariales, injusticia social, discriminación e inequidad de género, en consecuencia, son capaces de liderar, dirigir un equipo y comprometer a sus colaboradores.
En la última década ha impactado positivamente en el entorno social y laboral, puesto a que, muchas empresas y marcas exitosas, han tomado la iniciativa de posicionar a mujeres en los cargo directivos, otorgarles autonomía y la oportunidad de explotar sus capacidades, destrezas, habilidades y conocimientos.
El empoderamiento a las mujeres es clave para el desarrollo económico del país, puesto
que, abre paso a la construcción de economías sostenibles, justas y fuertes, en
las cuales, las mujeres acceden a un salario o remuneración justa y equitativa, de
acuerdo a sus capacidades, conocimientos y habilidades, a tal punto que, se logra
cumplir con los objetivos de desarrollo y sostenibilidad.
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EMPODERAMIENTO FEMENINO
Por otro lado, muchas empresas optan por no invertir en potencializar el talento humano femenino, dado a que sus directivos sostienen un pensamiento ambiguo y tradicional, en donde las mujeres, en su mayoría de estado civil casada, no son vistas como un talento potencial y competitivo, razón por, la cual, no invierten en su desarrollo profesional y/o planes de carrera. Estos estereotipos marcan un retroceso en la sociedad, lo cual, incrementa la pobreza, dependencia económica y vulnerabilidad en la mujer.
La imagen de la mujer en la sociedad actual ha cambiado y evolucionado y ha ido conquistando poco a poco espacios públicos. Pero aun así los roles femeninos siguen estando relacionados con la reproducción, crianza, el mantenimiento y gestión de la casa, la educación emocional, es decir, el desarrollo en el ámbito de lo privado.
Para poder disfrutar de una sociedad más igualitaria es importante que las mujeres sean autónomas y tengan las mismas posibilidades de desarrollo como seres humanos lo que les facilitará el acceso a mayores espacios públicos de participación.
Para ello es clave el “empoderamiento femenino” proceso a través del cual las mujeres asumen el control de sus vidas adquiriendo habilidades y conocimientos, disfrutando de una autoestima equilibrada, siendo autónomas y gestionando su vida diaria.
PROGRAMA EMPODERAMIENTO FEMENINO
Creemos que las mujeres tienen un papel vital que desempeñar en el crecimiento y la transformación del liderazgo. Somos conscientes de que cuando las mujeres disfrutan de la plena participación en todos los aspectos de sus carreras, pueden cambiar el curso de las organizaciones e impactar positivamente en las comunidades que las rodean, beneficiando a todos.
¿Por qué enfocarse en el programa de empoderamiento femenino?
* Para ser parte de una estrategia más amplia de transformación cultural hacia la diversidad y la inclusión.
* Para involucrar en el debate a los hombres y al alto liderazgo (ejecutivos/as) C-level, reforzando el apoyo y patrocino a los talentos y RR.HH.
* Para dar visibilidad a historias de éxito de profesionales modelos internos y/o externos como fuente de referencia e inspiración.
* Para ampliar la red de relaciones de las participantes.
* Porque acelerar la equidad de género, no es solo una cuestión de justicia, sino un imperativo económico y una clave para construir un mejor mundo de negocios.
* ¡Para motivar e involucrar a los talentos femeninos de alto potencial!
* Alcanzar el empoderamiento de las mujeres a través del desarrollo de su autonomía económica y emocional.
* Tomar conciencia de la importancia del autocuidado y el bienestar personal para el desarrollo y crecimiento individual.
* Crear un espacio de reflexión que les ayude a identificar cuáles son sus necesidades, dónde están y hacia dónde quieren dirigir sus vidas.
* Definir las herramientas de poder como son la inteligencia emocional, la comunicación asertiva o la negociación.
El programa se organiza en formato dinámico, lúdico, reflexivo, analítico, vivencial y práctico.
Existen cuatro modalidades:
- In House: dirigido a mujeres de una organización, empresas, municipios, asociaciones, instituciones, etc. Sujeto a número de participantes, motivo de consulta y evaluación previa.
- Presencial – Personalizada: Desarrollamos competencias emocionales a la medida de tus necesidades, objetivos, metas y proyectos personales, línea de carrera o desarrollo profesional. Sujeto a motivo de consulta y evaluación previa.
- Virtual: Si eres una mujer con una agenda compleja, con una rutina de trabajo a tiempo completo, te ofrecemos entrenamiento emocional virtual, vía plataforma Zoom. Sujeto a motivo de consulta y evaluación previa.
- Responsabilidad Social: Si formas parte de una organización de base social y sin fines de lucro, puedes solicitar la aplicación del Programa de Empoderamiento Femenino. Es gratis y sólo deben asumir los costos de traslado. Los honorarios profesionales son gratis. Así contribuimos al desarrollo de las mujeres en nuestro país.
- In House: Sujeto a número de participantes, motivo de consulta y evaluación previa.
- Presencial – Personalizada: Sujeto a motivo de consulta y evaluación previa.
- Virtual: Sujeto a motivo de consulta y evaluación previa.
- Responsabilidad Social: Si formas parte de una organización de base social y sin fines de lucro, puedes solicitar la aplicación del Programa de Empoderamiento Femenino. Es gratis y sólo deben asumir los costos de traslado. Los honorarios profesionales son gratis. Así contribuimos al desarrollo emocional de las mujeres en nuestro país.
“Necesitamos mujeres en todos los niveles, incluidos los de arriba, para cambiar la dinámica, remodelar la conversación, para asegurar que las voces de las mujeres sean escuchadas y tomadas en cuenta, no pasadas por alto ni ignoradas.”
“* Sheryl Sandberg *”
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Carlos Rubín Villarreal